新链动2+1商业模式:裂变快、招商强的秘诀何在?
前文引言:微三云移动应用云平台技术支持:您的需求我们来实现 微三云互联专注 APP 开发多年,服务完善,价格透明,已累计为企业定制开发各类 APP 应用超过 300+个。我们为企业提供从需求沟通、系统构架、原型设计、效果图设计和 前后 端开发服务,通过专业的产品经理和疏导式调研,为您提供好的需求解决方案。微三云软 件持续研究技术所驱动的商业战略,帮助企业改造产品、经营模式和所有相关流 程,实现 互联网商业变革和业务增值,成为企业提升竞争优势和盈利能力的长期合作伙伴。
升级版链动2+1模式+链动奖励二二复制模式+微三云麦超分享
深度解析裂变快,招商快的新型商业模式——新链动2+1商业模式
社交新零售的未来是商业模式变革,只有做好裂变商业模式的闭环,选好有发展前景的品类,有方法,有策略地去推动,无论是线上成交还是线下成交,未来都一切可期!未来的市场,把握在你的思维模式里,思维如果不转变,任何模式都救不了。各类社交电商平台的崛起,自媒体的繁多,预示着新的自媒体时代,是创新领跑者,还是传统为王,我们还无法评估,但历史的潮流终究是一代胜过一代,潮水涌来,期待你有所收获。
今天就让微三云导师麦超老师来讲一讲新链动2+1商业模式吧:
下面小编简单分析下链动2+1模式机制:
一、招代/理专区
这里面可以放多种从399、599、999元不等价格的产品,消费者选择哪个都可以,消费任何一单就可以成为代/理会员身份,享有代/理身份推广拿分销赚佣金收益,分享两个好友购买代/理产品,就能晋升成老板会员身份,享有更高的直推分佣奖励,并享受团队下的间单奖励
成为代/理后,代/理权限:可以享受免费获得洗衣液,免费获得洗面奶,免费获得面膜,免费获得各样的美妆产品等。
可以在特定产品专区,享受更优惠的价格,购买绿色农产品。
①直推奖励:代/理身份直推一个购买产品获得的直推100元分佣奖励。【比如A代/理推荐B用户,B用户去下单,A代/理就可以获得100元直推奖励】。老板身份直推一个购买产品获得300元分佣奖励。【比如A老板推荐B用户,B用户去下单,A老板就可以获得300元直推奖励】
②老板见点奖励:【比如A老板推荐B代/理,B代/理推荐C用户,C用户去下单,A老板就可以获得200元间推见点奖励,B代/理获得100元直推奖励】
成为老板级别代/理;
直推奖励:300元/单,旗下间推奖励:200元/老板级别平级奖励:
拿直推伙伴收益的10%,举例:A是你直推的,那他也是老板级别代/理,他今天收入5000,你就可以分500,他收入50000,你就有5000,直推越多,你的收益就越高
这个模式主要是赚间推收益;
我们来看一下二二裂变的魅力:
假设每个人进来,都在第二天内完成邀请3个人,那么创始点位间推奖(按100元计算)计算如下:
第一天:2人,200元
第二天:4人,400元
第三天:8人,800元
第四天:16人,1600元
第五天:32人,3200元
第六天:64人,6400元
第七天:128人,12800元
第八天:256人,25600元
第九天:512人,51200元
第十天:1024人,102400元
十天挑战收入10万,团队复制,只需每人复制三个人
第十一天:2048人,204800元
第十二天:4096人,409600元
第十三天:8192人,81.92万元
第十四天:16384 人,163.84 万元
第十五天:32768 人,327.68 万元
十五天挑战收益300万,做好团队复制,每个人用心培养三条线
模式特色:
与其他电商模式相比,链动模式的亮点有很多,比如门槛低,投入不多,499元即可参与;比如无限裂变,三单回本,佣金随时,安全长久,0泡沫,长久运营;又比如无限自动裂变+多种奖励机制,玩法独特,市场独/家。
正是因为链动模式拥有多方优势,这种模式才能刚上线就被无数消费者看见,才能在短时间内成为电商行业的主流模式。
赚钱讲究时机,跟从有时机,抢占也有时机,如果现在就入手链动模式,你就能成为抓准时机的人!
总结:链动奖励二二复制模式是一种常见的新零售商业模式,通常包含代/理和老板两个身份等级。以下是对该模式的详细解释:
模式逻辑:
1. 以“购买一定金额产品成为代/理,再邀请两人购买产品升级为老板”为核心规则。
2. 二级分销:该模式本质上是二级分销,保证了推广的安全合规性。代/理成为老板后脱离团队,留下的两个种子用户可继续裂变。
3. 帮扶基金:为避免出现死点位,将用户佣金冻结20%作为帮扶基金。需对每个用户直推的一、二号位进行业绩考核,达标后可解冻基金。
4. 裂变逻辑:平台用户回本并持续获得收益的前提是直推三人,前两人留给上级老板,这两个种子用户按照二二裂变机制,可实现无限裂变,类似直销中的双轨制,使老板持续获得收益。
分润举例:假设产品套盒价格为499元,代/理直接推荐可获得100元,老板直接推荐可获得300元(极差模式)。
- 场景一:代/理C推荐F下单499元成为代/理,C获得100元直推奖励,老板A获得200元。因为代/理C是老板B的第一条链路,归上级。
- 场景二:老板B推荐E下单499元,E升级为代/理,老板B获得300元奖励。因为E是老板B的第三条链路,归自己。同理,代/理E推荐G、H购买499元升级,E获得100元直推奖励,老板B获得200元。同时代/理E升级为老板E。
- 老板平级奖:可按商品设置固定金额奖励。例如老板A可获得下级老板B的平级奖;老板B成为老板后,下级代/理C及代/理D推荐佣金差值归第一代老板A所有(前两条线);老板B发展的第三条链路及以后的代/理利润归自己所有;代/理E招募代/理G/H后升级为老板E,下级代/理G及代/理H推荐佣金差值归老板B所有(前两条线),发展的第三条链路及以后的代/理利润归自己所有;代/理C和代/理D晋级为老板之后,老板B拿他们的平级奖,其发展的前两条链路的代/理佣金差值依然给到老板A;如果代/理F先于代/理C晋级为老板,老板B拿F的平级奖,代/理C升级为老板后,则老板C拿F的平级奖。
- 辅导津贴:老板B在招募代/理C/D时,应得200元推荐佣金,但在代/理C/D未成为老板前,公司会预留20%即40元作为辅导津贴,老板B只能获得160元推荐奖励。待代/理C/D成为老板时,公司会将预留的40元发放给老板B。在代/理C/D未成为老板之前,老板B所有推荐的佣金都会扣除20%作为辅导津贴预留,待其推荐的代/理成为老板时,发放至老板B账户。
模式结合方式:
1. 区域奖励:根据订单收获地址,拿出产品部分利润分配给省、市、区、街道的代/理,扩大平台品牌影响力。
2. 级差:产品复购时,可根据原点进行二二复制的分润,也可采用级差方式分配。
3. 消费增值:报单即可获得平台赠送的积分,积分价值会随着订单增多和平台积分奖金池提现而上涨,实现单边上涨,增加产品复购属性。
这种模式的优势在于裂变速度快、奖励丰厚、合法合规,且注重用户体验。但它也存在一些缺点,比如用户粘性相对较低、复购率不够强等。在实际运用中,企业需根据自身情况进行调整和优化,并确保产品质量和服务,以实现可持续发展。
需要注意的是,商业模式的具体规则和细节可能因不同平台而有所差异,在参与此类模式之前,建议详细了解相关规则和风险。同时,市场和法规环境也在不断变化,运营者需关注并遵守相关法律法规,以确保商业模式的合法性和可持续性。
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附1:微三云麦超(麦总监)介绍
麦超,微三云信息总经理、微三云资源总监,微三云首席商业模式策划导师,我本人在软件开发和商业模式策划行业至今已经9个年头,累计亲自服务5000+客户,期待能帮你找到合适的软件,合不合作您说了算,我的服务您看结果,期待这次能帮到您!
公司:微三云集团(旗下子公司:莞云/微三云大数据/商二/商六/莞带/莞链/微三云信息)
软件二次开发合作公司:鸿云/星电/尾音/星云/云前
公司规模:公司经营已超12年,整栋5000平方写字楼,年营业额1~2亿,全职员工300人(全职开发技术180人),服务过百亿级平台超过30家,服务过创业平台超过20万家。
资质:双软认证企业,省高新技术企业,自主专利30多项,软著300多个
主营各种创新营销模式开发,支持各种小程序,app功能定制!
地址:东莞市石排镇瑞和路1号松山湖高新技术创新园B座整栋(负一层电梯直上504麦总办公室)
备注:来公司需提前门岗报备并享受免费停车,免费梳理设计商业模式
如何帮助客户(企业)快速落地上线:
1、系统底层架构的稳定性、支持高并发,我们花了三年时间做底层架构的研发,耗资3000多万,这个不是任何一个技术团队敢去做的事情,2017-2019年三年时间,80多人技术团队研发,目前扶持多个客户月流水过亿,
2、底层互通,每个不同的应用,可以单独设置不同的分佣比例,入口-裂变-复购-线下门店,商城的商业模式都是不一样的,自由组合各种应用
3、支付、税务体系完善、微信支付-支付宝-汇聚-通联-杉德-高灯-粮饷社
4、第三方生活服务赋能,加油、充话费、电费等100多种生活服务平台
5、做大后的去中心化解决方案,(超级APP)主要解决客户做大后的风控问题,公司拆分的解决方案
6、完整的售后服务体系,一对一客服培训,和功能更新迭代,每个产品都会不断快速迭代最新的商业模式
7、很强的产品商业思维,发现好的火爆地模式,进行产品市场调研,然后不断地去升级迭代出最新地功能
8、快速响应市场,开发出最新的商业模式,后期可以不断加新的商业模式,就不用一直换更换系统,数据就可以得到很好的沉淀,减少弹缩的时间。
9、有很多做得成功的客户案例 月流水过亿等
10、一条龙服务上线,协助资料申请、域名、服务器等
11、200+技术团队为你服务,售后保证,官网统一价格,价格透明,不会中途额外收费
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拓展阅读:现在科技的变化一日千里,这浪潮也有高下之分,有的永远是小小的浪花,但是也有的 会成长为巨大的浪潮,像海啸一般能够给我们的工作和生活带来颠覆性的变化。 个人电脑、互联网、移动互联网,都颠覆性地改变了人们的生活。人工智能、大数据、 DNA 的编辑和修复,这都是下一场巨大的海啸。 从公众号、小程序等,微三云紧跟科技浪潮,运用强大的技术研发团队快速研发落地应 用产品,推出市场,帮助商家顺应新风口卖出产品。 有什么方法能够让你一夜之间几乎就成为独角兽的企业,甚至能够跟那些bainianlaodian叫板 呢? 我想有两个方法,也只有两个方法。一个就是你确实开发出了新的颠覆性的技术,您的 新的技术比别人家的更好,而且要好十倍。 另外一条道路,就是与众不同,自成一家。这就意味着你向自己的客户提供的价值是独 特的,是任何一家同行业的企业所无法提供的。 微三云运用新兴技术区/块/链链接电商、内容付费、知识付费等领域,助力企业超前布 局前沿阵地,抢占市场商机
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